一、銷售區域經理多名：男女不限，25-45歲，大專以上學歷，有本行業銷售經驗三年以上優先錄用。

崗位職責：
1.依據公司整體營銷目標及營銷策略，完成公司分配的區域銷售任務。
2.及時反饋所管轄銷售區域內客戶信息及：市場信息。
3.負責培養并管理下屬銷售人員。
4.保持公司產品在區域的滿意度，并負責市場渠道開拓。
5.及時進行銷售情況匯報。

二、銷售員多名：男女不限，25-45歲，大專以上學歷，營銷專業優先錄用。

崗位職責：
1. 負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司產品年度銷售計劃。
2. 與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3. 根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中，協調并監督公司各職能部門操作。
4. 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
5. 認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身業務水平。
6. 積極完成規定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務，并配合銷售代表的工作。
7. 對各項業務負責到底,對應收的款項,按照合同的規定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理。
8. 出差時應節儉交通、住宿、業務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。

三、行政文員二名;女，22-25歲，形象氣質佳，口才文筆好，對人熱情周到，office辦公軟件應用流暢。

崗位職責：
1、 負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、 負責對外客戶接待保障工作。
4、 組織公司內部各項定期和不定期集體活動。
5、 協助總經理處理行政外部事務。
6、 按照公司行政管理制度處理其他相關事務。